En tant qu'adjointe(e) à la cheffe de bureau vous êtes plus particulièrement amené à intervenir sur des thématiques relatives :
- Au domaine indiciaire et à la rémunération des magistrats.
- Au suivi des formation hors ENM.
La loi organique n° 2023-1058 du 20 novembre 2023 entraîne de nombreuses évolutions qui devront être mise en œuvre en 2024 et 2025.
Sur ses sujets de compétence, vous serez amené à animer des groupes de travail, rédiger des observations relatives aux recours contentieux et gracieux, des notes d'analyse et des projets de réponse aux courriers parlementaires ou aux questions écrites des
parlementaires.
L’adjointe ou l’adjointe au chef de bureau pourra également être amené à être en charge, en qualité de référent, de sujets transversaux.
Nombre d’agents à encadrer
- 2 A - 6 B - 5 C - Sans objet
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale - Oui - Non
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…)
Ultraportable : accès aux logiciels métiers.
Le poste est situé à Paris, au sein de la Direction des Services Judiciaires.
Il est accessible aux fonctionnaires, de catégorie A (à partir du niveau 3.2 à la Poste), par le biais d'un détachement auprès du Ministère de la Justice.
Composition et effectifs du service
Le bureau est composé de 4 pôles dont 2 sous la supervision de l’adjoint (2 A, 6 B et 5 C)
Votre hiérarchie
La sous-directrice et son adjoint ; la cheffe de bureau
Vos interlocuteurs métiers
Bureaux de la SDRHM et autres directions de la DSJ : le secrétariat général : les cours d’appel et les magistrats : instituts.
Votre candidature devra être déposée directement auprès du recruteur, sans passer par M@P.
Sur votre demande, le Deged vous transmettra la fiche de poste détaillée ainsi que les modalités précises de candidatures.
Il pourra également vous donner toutes informations utiles sur le détachement et vous accompagner dans la formalisation de votre candidature
contact par mail magalie.bigot@laposte.fr
Connaissance de l’organisation judiciaire.
Connaissances juridiques.
Capacité à animer un service et à travailler en réseau.
Aptitude à conduire le changement, une réforme.
Capacité à travailler en équipe.
