Informations générales
Branche / Entité
Entité d'affectation : 139630-MARSEILLE SAINT-BARTHELEMY
Référence
2025-199784
Date limite de candidature
19/07/2025
Personne à contacter
Marina TAOURIRT / DS
06 45 71 72 63
Fonction prioritaire
Oui
Description du poste
Intitulé du poste
Conseiller ou conseillère bancaire de proximité Secteur de Marseille Saint Barthélémy F/H
Nombre de postes à pourvoir
1
Fonction
CONSEILLER BANCAIRE DE PROXIMITE III.1-27157
Filière / Métier
COMMERCIAL RESEAU ET BANQUE - CONSEIL BANCAIRE PARTICULIERS
Classe
Classe
III
Offre ouverte aux candidats à partir de la classe niveau :
III.1
Description du poste
VOS PRINCIPALES MISSIONS
Vous êtes l’interlocuteur privilégié des clients particuliers dans le domaine bancaire.
- Vous participez à la gestion collective des clients grand public, des clients dits « vulnérables » et des jeunes en activité, en collaboration avec les autres conseillers bancaires de proximité du secteur, et avec un appui des chargés de clientèle et conseillers du centre financier (CREC).
- Vous apportez à vos clients et prospects des conseils personnalisés pour une meilleure expérience client, en face à face et à distance.
- Vous proposez et commercialisez les placements, produits et services du Groupe La Poste.
- Vous garantissez l'accessibilité et la prise en charge optimisée des clients pour une réponse rapide à leurs besoins.
N’attendez pas, devenez conseiller bancaire de proximité, véritable tremplin vers les métiers du conseil spécialisé puis de management commercial !
Pour en savoir plus, découvrez la vidéo métier :
VOTRE NOUVEL ENVIRONNEMENT
Si vous n'occupez pas encore le poste de conseiller bancaire de proximité, vous devez joindre à votre candidature le formulaire d’avis managérial en pj complété.
Intégrez quelques informations sur le secteur (préciser la taille, le nombre de bureaux, le type de clientèle, l’environnement, l’équipe intégrée).
Secteur de Saint Barthelemy
139630 MARSEILLE SAINT-BARTHELEMY BC
139580 MARSEILLE SAINTE MARTHE BP BP
130033 MARSEILLE DOCTEUR PERRIN RP AP
CODIR :
DS / MARINA TAOURIRT 06 45 71 72 63 marina.taourirt@laposte.fr
RE / CRYSTELLE BOYREAU crystelle.boyreau@laposte.fr
REC / ARIELE GUYOT 07 88 25 99 13 ariele.guyot@laposte.fr
REC / CORALIE GUAINI 07 85 82 55 78 coralie.guaini@laposte.fr
NOUS VOUS ACCOMPAGNONS
Si vous évoluez vers la fonction de CBP, vous suivrez un itinéraire balisé, dispensé par l'école de la banque et du réseau en alternance avec des immersions sur le terrain. Pour en savoir plus, c'est ici. Votre manager vous accompagnera tout au long de votre montée en compétences.
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Préparez votre candidature :
Rendez-vous sur la plateforme d’aide à l’évolution professionnelle : Univers 4 - Préparer ma candidature
Besoin de faire ou actualiser votre CV : My Resume
Un entretien, ça se prépare ! Démarrez par le e-learning de 30 minutes "Être au top pour ton entretien" - OBLIGATOIRE POUR LA PRATIQUE
Et inscrivez-vous à l’atelier de training entretien : Se préparer à l'entretien de recrutement : Pratique - Classe virtuelle 2h
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Ce poste vous intéresse mais nécessite que vous déménagiez ?
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Télétravail possible
Non
Localisation du poste
Localisation
Provence-Alpes-Côte d'Azur, Bouches-du-Rhône - 13
Ville
MARSEILLE
Critères candidat
VOTRE PROFIL - La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous
Vous êtes chargé de clientèle en bureau de poste ou conseiller en service relation client en CREC et souhaitez évoluer vers la fonction de conseiller ou conseillère bancaire de proximité ou vous occupez déjà la fonction de CBP et souhaitez une mobilité géographique ?
Rejoignez notre secteur et donnez une nouvelle dynamique à votre carrière !
- Vous êtes doté d'une forte orientation client et avez un goût prononcé pour le conseil.
- Votre mobilisation pour le développement commercial, l’esprit d’équipe et votre force de conviction sont des atouts essentiels sur lesquels vous vous appuyez pour atteindre vos objectifs.
- Votre autonomie, votre adaptabilité, votre rigueur et votre capacité d’analyse vous permettront de gérer efficacement le portefeuille clients du bureau.
La maîtrise des outils bureautiques et digitaux constitue un atout pour apporter une réponse aux clients, quel que soit le canal de contact.
Pièces jointes
Document joint
Avis manager candidature CBP 3.1.docx (37 Ko)
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