V.LASGOUTTES RRH PIC MAUGUIO
Le responsable de vacation organise, pilote et contrôle l’activité de son périmètre afin de garantir le traitement des produits, la maîtrise des stocks, la qualité des flux sortants et le respect des engagements de service. Il planifie les activités selon la charge, les priorités et les prévisions de flux, puis adapte les ressources nécessaires.
Il suit quotidiennement les résultats de production et de qualité. Il anime les briefs et débriefs, réalise des tournées terrain, veille au respect des processus et standards, utilise les outils de management visuel et participe à la résolution des dysfonctionnements. Il met en œuvre les actions correctives, en assure le suivi et alerte sa hiérarchie si nécessaire.
Manager de proximité, il accompagne son équipe, réalise les entretiens annuels et professionnels, développe les compétences et organise les formations nécessaires. Il favorise le dialogue, l’entraide, la cohésion d’équipe et l’appropriation des projets du site.
Il contribue à la satisfaction client en veillant à la qualité de service, au respect des engagements et au développement de l’autocontrôle. Enfin, il applique et fait respecter les règles de santé et sécurité au travail, participe à la prévention de l’absentéisme et de l’accidentologie, et garantit l’accueil sécurité des nouveaux arrivants.
la PIC de Mauguio avec plus de 370 collaborateurs, recherche d'un ancadrant sur un horaire de demi nuit 17h26 - 01h45 du lundi au vendredi et 1 samedi sur 2 14h32 -23h00.
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Nous recherchons une personne capable d’organiser, piloter et animer une activité de production, dans le respect des exigences de qualité de service, de sécurité et de performance.
Elle planifie les activités, adapte les ressources aux besoins, suit les résultats et analyse les écarts. Elle identifie les dysfonctionnements, propose des actions correctives et en assure le suivi avec les équipes et la hiérarchie.
Dotée de qualités relationnelles, elle anime une équipe au quotidien, conduit des briefs, accompagne le développement des compétences et favorise la coopération. Elle sait donner du sens aux objectifs, valoriser les réussites et accompagner les évolutions d’organisation.
Compétences attendues : organisation, rigueur, analyse, sens des priorités, communication, écoute, travail en équipe, maîtrise des outils bureautiques et respect des règles de qualité et de santé-sécurité.
Une expérience en management, logistique, production ou pilotage d’activité est un atout.
Sinon, votre manager devra donner formellement son accord pour votre mobilité anticipée.
