Marie THENARD- Responsable des Ressources Humaines/ PFC Cadaujac

marie.thenard@laposte.fr

Si vous êtes candidat d'un grade inférieur au niveau du poste recherché, le processus de recrutement sera alors complété par un dispositif de promotion.

Attention en cas de promotion:

- Vous devez vous assurer d'avoir à minima un an d'ancienneté dans l'entreprise
- Les épreuves seront composées d'un écrit ou d'un dossier de candidature, et d'un entretien oral
- Le jury sera composé d'un RH et du manager recruteur.

L’équipier spécialisé traite les flux de colis conformément aux process définis, dans l’objectif de respecter les engagements de La Poste en termes de délai, de qualité et d’intégrité des produits.

Elle/Il respecte les standards au poste, les procédures de qualité, d’hygiène et de sécurité. Elle/Il a un devoir d’alerte en cas de dysfonctionnement qu’elle/il ne pourrait résoudre lui-même.

Elle/Il est spécialisé sur au moins 2 chantiers. Il est amené(e) à réaliser les activités sur les différents chantiers de la plateforme.

Elle/Il assure une position de travail à compétence spécialisée.

Vos principales missions :

• Gérer les flux et les produits en application des procédures
  - Gère en permanence les flux et les colis en application des procédures et des directives qui lui sont données par le responsable d’équipe traitement
  - Applique les gammes opératoires et les procédures professionnelles de son chantier d’affectation;

• Gérer les activités du chantier d’excellence en :

  ¨ Traitant les anomalies et recherches complexes

  ¨ Maitrisant les SI associés

   . Assure le poste entrées/sorties de la PFC en :

  ¨ S’assurant du bon déroulement des opérations d’arrivées et de sorties des véhicules du site

   

• Vous entretenez votre poste de travail;

• Vous agissez pour préserver tous les jours et partout la Santé Sécurité au Travail.

• Vous transférez votre expertise et jouer un rôle de référent

Plateforme Colissimo dernière génération de Cadaujac à proximité de Bordeaux (33).

Colissimo, leader de la livraison e-commerce aux particuliers, s’engage pour une livraison responsable et réussie grâce à ces plateformes nouvelle génération afin d’accompagner la croissance du marché.

Pour avoir la capacité de livrer plus, plus vite et de manière plus respectueuse de l’environnement Colissimo modernise son réseau de tri et de livraison des colis.

L’ensemble de ces évolutions permet à Colissimo d’offrir à ses collaborateurs un environnement de travail de qualité.

Un poste en nuit (22H00/4h26 du lundi au vendredi et de 00h00 à 6h00, nuit du dimanche au lundi une semaine sur 3)

Colissimo vous accompagne dans le développement de vos compétences avec un parcours de formation à la prise de poste.

• Polyvalent
• Organisé / rigoureux
• Sens de la relation client
• Esprit d'initiative et d'entraide
• Respect des règles de sécurité et port des EPI