Manager : Jacques PERROY

Chargé de Recrutement : Mehdi AMZAL

Responsable Ressources Humaines : Francine GARCIA

Vous aurez pour missions principales : 

• Conseiller les chargés d’affaires dans leurs montages d’opérations (marchés des entreprises, grands comptes, professionnels et secteur public local)
• Être en appui des middle-office dans la mise en place des contrats de crédit, engagements par signatures et actes de garanties des dossiers montés par les chargés d’affaires
• Répondre aux questions des autres clients internes de la banque (analystes risques, gestionnaires affaires spéciales…)
• Mettre à jour de la documentation juridique interne (crédits, garanties et engagements par signature)
• Intervenir sur l’élaboration de nouveaux produits
• Intervenir sur des chantiers internes et dossiers de Place
• Participer à des groupes de travail externes (FBF…)
• Elaborer les présentations ou formations juridiques pour les acteurs internes
• Rédiger des notes et consultations
• Faire une veille juridique et un suivi des évolutions du droit positif sur l’activité financements

La Direction Juridique du Groupe La Banque Postale (la « DJ Groupe LBP ») a pour mission dans le cadre de son rattachement au Secrétariat Général de contribuer au développement commercial sécurisé du Groupe LBP avec 8 départements :

• Offre et distribution 
• M&A et droit économique
• Contrats et nouvelles technologies
• Financements BEDL
• Marchés financiers
• Régulation bancaire et financière
• Contentieux & Recouvrement
• Pilotage filière juridique

En particulier, la DJ Groupe LBP accompagne le Groupe LBP dans le conseil, la rédaction et la négociation de tous les engagements nécessaires au bon fonctionnement de ses activités et au développement de nouvelles activités.

Votre poste est rattaché au Pôle Financements des entreprises et du développement local au sein du Département Financements BEDL qui assume la responsabilité juridique des financements de la BEDL.

Vous participerez à la gestion des demandes juridiques internes et à la sécurisation des opérations de financements. 

Un accompagnement managérial et RH sera envisagé en fonction de vos compétences précédemment acquises et de votre expérience. Selon votre parcours professionnel, un programme d’intégration vous sera également proposé. 

Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en banque de réseau et vous avez une connaissance du secteur public local ainsi qu'un master 2 en Droit bancaire et/ou Droit des affaires. 

Vous maîtrisez l'anglais et vous disposez des connaissances en technique contractuelle ainsi qu'en contentieux. 

Vous maîtrisez principalement le droit du financement, le droit des sûretés et le droit des sociétés. Vous êtes également à l'aise en : 

• Droit des marchés financiers
• Droit public
• Droit des procédures collectives
• Droit immobilier
• Droit pénal des affaires

Vous maîtrisez les outils numériques (Pack Office, IA) et vous disposez des compétences suivantes : 

• Rigueur
• Vivacité
• Engagement
• Qualités d’analyse et d’esprit de synthèse
• Qualité rédactionnelle et bonne expression orale
• Curiosité
• Esprit d’équipe
• Pro-business