TATANGELO Guillaume / RESC

DA ROCHA Antoinette / RRH

Si vous êtes candidat d’un grade inférieur au niveau du poste recherché, le processus de recrutement sera alors complété par un dispositif de promotion. 
Attention, en cas de promotion : 
- Vous devrez vous assurer d’avoir a minima un an d’ancienneté dans l’entreprise 
- Les épreuves seront composées d’un écrit ou d’un dossier de candidature, et d’un entretien oral 
- Le jury sera composé d’un RH et du manager recruteur. 

Dans le cadre de l'objectif général de satisfaction du client expéditeur et destinataire le chef d'équipe (H/F) a la responsabilité d'une équipe d'Opérateurs(-rices) colis. Il/ Elle organise leur activité sur les différents chantiers de l'agence et les différents secteurs de livraison, afin de garantir le respect des délais et la qualité de la livraison.

ACTIVITES PRINCIPALES
Organisation et Suivi de la Production
Analyse et contrôle les indicateurs de performance, l'avancée des chantiers par
rapport aux objectifs, la bonne application des procédures et le respect des
consignes de sécurité.
Organisation et adaptation des circuits
Affectation quotidienne des ressources à l'activité
- Prévoit et gère les besoins en personnel complémentaire en fonction des
absences et des volumes.
- Assure la gestion et garanti une disponibilité optimale du parc automobile.

VOS PRINCIPALES MISSIONS
Management

Qualité
- Garantit le respect des procédures à son niveau.
- Communique les résultats de livraison aux agents

Développement d'équipe
- Gère les conflits.
- Planifie la formation des agents et en assure le suivi.
- Actualise et développe les connaissances et des compétences des agents.
- Anime les espaces temps communication.
- Procède à l'évaluation annuelle des membres de son équipe.

ADRESSE /

Agence Colis de RUNGIS SOGARIS

106 place de la logistique

bâtiment B5

94150 RUNGIS

HORAIRES / APRES MIDI avec 1 week end sur 2

Vous serez  accompagné(e) dans votre montée en compétences.

CRITERES CANDIDATS

Vous souhaitez manager des équipes opérationnelles ?
Vous aimez vous investir dans le développement des collaborateurs ?

Vous avez une expérience requise en management ?
Vous maitrisez les procédures, process et méthodologie dédiés à l'activité Colissimo?

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